Orari Direzione

            9.00-12.00 tutti i giorni

Funzioni/Attività

• Fornire ai lavoratori le informazioni di cui all'articolo 36 D.Lgs. 81/08;
• Partecipazione alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro, nonché alla riunione periodica di cui all'articolo 35 D.Lgs. 81/08;
• Proposta  di programmi di informazione e formazione dei lavoratori;
• Elaborazione delle procedure di sicurezza per le varie attività aziendali;
• Elaborazione, per quanto di competenza, delle misure preventive e protettive di cui all'articolo 28, comma 2, e i sistemi di controllo di tali misure;
• Individuazione dei fattori di rischio, valutazione dei rischi e individuazione delle misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente sulla base della specifica conoscenza dell'organizzazione aziendale;
• Collaborazione con i Datori di Lavoro per tutte le problematiche riguardanti l'applicazione delle misure per la protezione della salute e per la sicurezza in Azienda.
• Supporto ai Datori di Lavoro in campo normativo, tecnico, organizzativo per l'applicazione in Azienda delle misure di protezione della salute e per la sicurezza.
• Rappresentanza dell'Azienda nei riguardi degli Organi di Vigilanza.
• Individuazione dei fattori di rischio, valutazione dei rischi, individuazione delle misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro ai sensi dell’art. 41 del D.Lgs. 81/2008 e s.m.i. congiuntamente al Medico Competente, visita gli ambienti di lavoro almeno una volta l’anno e fornisce con tempestività le valutazioni e i pareri di competenza al fine della programmazione del controllo dell’esposizione dei lavoratori.
• Coordinamento della elaborazione e redazione del DVR (documento di valutazione dei rischi) ai sensi dell’art. 17 c.1 lett.a del D.Lgs. 81/08.
• Elaborazione delle procedure comportamentali e di sicurezza.
• Partecipazione alla riunione periodica di prevenzione e protezione dai rischi.
• Coordinamento e partecipazione ai Gruppi di Lavoro Aziendali per la Sicurezza.
• Consulenza e pareri per la sicurezza:
  - In campo tecnico e normativo per la tutela della salute e della sicurezza
  - Scelta ed utilizzo di dispositivi di protezione individuale
  - Scelta ed utilizzo di attrezzature di lavoro
  - Scelta ed utilizzo di sostanze pericolose
  - Conformità dei luoghi di lavoro ai requisiti di sicurezza e a quanto previsto dalla D.G.R.C. 7301 del 31/12/2001
  - Informazione e formazione per la sicurezza in ambito aziendale
  - Proposta di programmi di formazione/informazione
• Coordinamento dei corsi di formazione per la sicurezza
• Interventi nei luoghi di lavoro per la verifica dei requisiti di sicurezza, in caso di infortunio e in caso di sopralluoghi degli Organi di Vigilanza
• Attività di redazione piani di emergenza ed evacuazione
• Attività di redazione dei DUVRI (Documento di valutazione dei rischi interferenziali)
• Analisi del fenomeno infortunistico e delle malattie professionali.
• Raccolta informazioni su ogni singolo episodio di infortunio sul lavoro.
• Emissione di documenti statistici aziendali sugli infortuni sul lavoro.